Asl Gallura lancia il progetto “Psico Smart” per il benessere psicologico dei dipendenti

Olbia. Prendersi cura di chi si prende cura degli altri: con questo obiettivo la Direzione Aziendale della Asl Gallura ha avviato il progetto “Psico Smart”, un’iniziativa che punta a fornire supporto psicologico a tutti i lavoratori dell’azienda sanitaria. Il progetto, pensato per migliorare il benessere emotivo dei dipendenti, sarà operativo nei tre presidi ospedalieri di Olbia, Tempio Pausania e La Maddalena, oltre che nelle Case di Comunità della Gallura, dove operano le psicologhe di comunità.

"Il periodo Covid ha profondamente segnato tutti noi, ma in particolare gli operatori sanitari – ha dichiarato il Direttore Sanitario della Asl Gallura, Raffaele De Fazio. – Una categoria che ha subìto più di tutte le conseguenze psicologiche di questo evento. A pesare ulteriormente sono le situazioni quotidiane, come la gestione della sofferenza dei pazienti, la corsa per salvare vite e lo stress correlato all’attività. Per l’azienda questo progetto è un investimento sulla nostra risorsa più importante: il personale".
§De Fazio ha sottolineato come il benessere psicologico sia cruciale non solo per il singolo lavoratore, ma anche per garantire un’assistenza efficace e di qualità ai pazienti. Il servizio sarà facilmente accessibile all’interno degli ospedali e delle Case di Comunità, offrendo un supporto mirato e discreto.
I dipendenti della Asl Gallura potranno accedere al progetto “Psico Smart” inviando una semplice richiesta via e-mail all’indirizzo [email protected].
Il supporto sarà gestito dalla Struttura Complessa di Psicologia delle Cure Primarie, diretta dalla dottoressa Assunta Russino.
"Chi lavora in sanità sa di dover affrontare situazioni estreme, dalle emergenze agli incidenti, fino alla sofferenza quotidiana dei pazienti – spiega la dottoressa Russino. – Queste situazioni possono compromettere la stabilità emotiva del personale. Essere attenti ai bisogni emotivi dei lavoratori contribuisce a creare un clima di fiducia e collaborazione, con benefici per l’intera azienda".
La dottoressa Russino ha evidenziato come il progetto si inserisca in una strategia più ampia, ispirata alle normative europee, volta a promuovere la consapevolezza dei fattori emotivi che influenzano il lavoro.
“Psico Smart” rappresenta un passo importante per tutelare il benessere del personale sanitario, ridurre i livelli di stress e creare un ambiente lavorativo più sereno.
L’iniziativa sottolinea l’impegno della Asl Gallura nel valorizzare il proprio personale e nel migliorare la qualità dei servizi offerti alla comunità.