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Olbia: la Asl Gallura risponde sulle selezioni per gli incarichi organizzativi e professionali

L'Azienda Sanitaria chiarisce la propria posizione in merito alle recenti notizie sulla stampa

Olbia: la Asl Gallura risponde sulle selezioni per gli incarichi organizzativi e professionali
Olbia: la Asl Gallura risponde sulle selezioni per gli incarichi organizzativi e professionali
Olbia.it

Pubblicato il 14 March 2025 alle 07:52

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Olbia. La Direzione Aziendale della Asl Gallura interviene sulla questione dell’assegnazione degli incarichi di funzione organizzativa e professionale, al centro di recenti discussioni e ricostruzioni giornalistiche.
L’Azienda sottolinea che le procedure di selezione sono tuttora in corso e si concluderanno regolarmente secondo la normativa vigente.

La Direzione chiarisce che la nota ricevuta dall’Assessorato Regionale della Sanità il 12 marzo contiene alcune indicazioni che saranno recepite, ma precisa che la videoconferenza tenutasi lo stesso giorno con l’Assessorato aveva come tema principale l’assetto organizzativo dell’area internistica della Medicina. Solo in un secondo momento sono stati forniti chiarimenti sulle procedure di selezione in oggetto.

L’Asl Gallura ribadisce di aver agito nel pieno rispetto della legittimità e considera indispensabile l’attribuzione degli incarichi per garantire la continuità dell’assistenza sanitaria. A tal fine, nei contratti verrà inserita una clausola di tutela, come richiesto dalla Regione. Questa prevede che il contratto possa essere risolto anticipatamente dal Legale rappresentante dell’Azienda per esigenze funzionali legate al nuovo assetto istituzionale e organizzativo del Servizio Sanitario Regionale.
La disposizione si rifà alla legge approvata il 6 marzo 2025, che introduce modifiche alla normativa regionale in materia sanitaria.

In riferimento alla nota inviata alla Direzione da un Dirigente dell’Azienda e citata dalla stampa locale, la Direzione precisa di aver fornito risposte formali a ogni contestazione relativa agli atti di gestione amministrativa. Saranno valutati nelle sedi opportune sia il contenuto delle osservazioni sia eventuali violazioni legate alla diffusione di una comunicazione interna che aveva carattere riservato.

L’Azienda ribadisce, infine, il proprio impegno a garantire il regolare svolgimento delle procedure di selezione, nel rispetto delle norme e delle indicazioni ricevute dall’Assessorato Regionale.